為推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，筑牢黨員領導干部廉潔從業(yè)思想防線，保障企業(yè)利益和干部隊伍的清正廉潔。近日，濟南產(chǎn)發(fā)企管集團紀委印發(fā)《廉潔從業(yè)明白紙》，進一步為企業(yè)黨員領導干部“立規(guī)矩”，把住廉潔從業(yè)關口。

重經(jīng)營輕制度，“明白紙”來“扎籠子”。

近年來，部分國有企業(yè)只顧一味追求經(jīng)營發(fā)展和利潤最大化，卻往往忽視黨紀法規(guī)的執(zhí)行和落實，使各項規(guī)章制度形同虛設，成為一紙空文。部分黨員領導干部踩踏規(guī)章制度邊界甚至觸碰底線紅線的情況屢有發(fā)生，從違規(guī)報銷差旅費到公車私用，從亂發(fā)福利到自定薪酬等，涉案金額雖然不大，但暴露出的問題卻不小，最直接的問題就是各種黨紀法規(guī)被當成“稻草人”束之高閣。未雨綢繆早當先，居安思危謀長遠，為保障廣大黨員領導干部能在遵規(guī)守紀中干事創(chuàng)業(yè)，企管集團紀委立足職責定位，及時印發(fā)《廉潔從業(yè)明白紙》，為集團黨員領導干部厘清違規(guī)違紀邊界，扎緊制度籠子。

查規(guī)章捋辦法，“明白紙”來“設關卡”。

《廉潔從業(yè)明白紙》的制定，旨在進一步強化企業(yè)黨員領導干部廉潔從業(yè)意識，為黨員領導干部“立規(guī)矩”、“設關卡”，把住廉潔從業(yè)關口，教育引導企業(yè)領導干部遵規(guī)守紀，秉公用權?！读疂崗臉I(yè)明白紙》主要依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《國有企業(yè)領導人廉潔從業(yè)若干規(guī)定》《山東省基層工會經(jīng)費收支管理實施細則》和集團內(nèi)部各項“三公經(jīng)費”管理制度編寫，明確了企業(yè)日常經(jīng)營中容易出現(xiàn)違規(guī)違紀行為的六大項具體內(nèi)容。以簡明扼要、通俗易懂的形式宣傳廉潔從業(yè)知識和廉潔從業(yè)文化，教育引導廣大黨員領導干部要常懷律己之心，永葆清廉本色。

強監(jiān)督嚴執(zhí)紀，“明白紙”筑牢“防火墻”。

下一步，為確保廣大黨員領導干部能夠把《廉潔從業(yè)明白紙》學深弄懂研透，企管集團紀委將在監(jiān)督執(zhí)紀上下足力氣。一是加強日常監(jiān)督管理，對漠視規(guī)章制度產(chǎn)生的違規(guī)違紀行為，堅持有責必問，問責必嚴。二是加強對企業(yè)“一把手”和領導班子的監(jiān)督管理，督促其時常對照檢查，查找企業(yè)制度漏洞，推動工作整改。三是強化警示教育，選取違反規(guī)章制度的典型案例進行通報，避免隔靴搔癢式教育，做深做實遵規(guī)守紀“后半篇文章”。讓《廉潔從業(yè)明白紙》切實為黨員領導干部筑牢廉潔從業(yè)的“防火墻”，為企業(yè)營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境。