金德利集團紀委組織召開廉政教育 暨打造“清廉資產(chǎn)”管理隊伍會議

發(fā)布時間:2022/9/20 18:21:43 瀏覽量:

為增強廉潔自律意識,筑牢拒腐防變防線,近日金德利集團紀委組織召開廉政教育暨打造“清廉資產(chǎn)”管理隊伍會議。

金德利集團紀委結合工作實際,對資產(chǎn)管理部全體人員進行廉政提醒,從守紀律講規(guī)矩、重學習強探索、守初心謹行權、勇克艱爭表率、嚴監(jiān)管守底線五方面打造“清廉資產(chǎn)”管理隊伍提出要求。隨后,金德利集團領導與資產(chǎn)管理部人員現(xiàn)場簽訂了廉潔自律承諾書。

會議要求,資產(chǎn)管理部要以“四個融合”為切入點,打造“清廉資產(chǎn)”隊伍建設,深入推動黨建6+6品牌和業(yè)務相融合、構建資產(chǎn)領域公平公正的生態(tài)和資產(chǎn)管理精細化相融合、實施自我凈化管理和業(yè)務能力提升相融合,將“清廉資產(chǎn)”建設做到實處;要以落實主體責任為抓手,推進資產(chǎn)管理標準化運營,立足于管好現(xiàn)有資產(chǎn)、盤活閑置資產(chǎn)、防范資產(chǎn)流失、合理配置固定資產(chǎn),要堅持對國有資產(chǎn)定期進行核對檢查、清理核查及維修保養(yǎng),對于重大裝修項目和資產(chǎn)購置,要充分進行技術可行性和經(jīng)濟合理性討論研究,嚴格遵守“三重一大”議事決策程序、招標管理制度,把好廉政關,做到警鐘長鳴,營造風清氣正的工作環(huán)境;要堅持市場化運作原則,提升國有資產(chǎn)管理效益,進一步完善考核激勵機制,把效益作為主要考核指標,讓想干事能干事的人有平臺有收益,在承擔社會責任的同時,對現(xiàn)有資產(chǎn)進行優(yōu)化整合、深入謀劃確保國有資產(chǎn)保值增值。

會議強調(diào),資產(chǎn)管理部人員要做到心中有戒、心中有責、時刻警醒,科學合理規(guī)劃好資產(chǎn)管理目標,實現(xiàn)資產(chǎn)管理由職能部室向公司化運營模式轉(zhuǎn)變。

通過廉政教育,資產(chǎn)管理部全體人員進一步增強了廉潔意識、紀律意識、責任意識,激發(fā)干部職工廉潔奉公、擔當作為的政治自覺和思想自覺,為國資管理打好“防腐針”、筑牢“防腐墻”,有助于推進金德利集團營造風清氣正的政治生態(tài),推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

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